El valor de la producción de las empresas constructoras en México alcanzó un monto de 522 mil 915 millones de pesos en el 2022, 17 por ciento más que el que registró en el 2021 de 446 mil 993 millones de pesos y, aunque los hombres siguen predominando el mercado laboral de la industria, las mujeres avanzan en participación, reveló el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi).
El Inegi presentó los resultados de la Encuesta Anual de Empresas Constructoras (EAEC), serie 2018, con información referida a 2022, en donde precisó que el sector de la construcción generó 553 mil empleos, lo que representó un incremento de 7.4 por ciento con respecto a 2021.
Los hombres representaron el 84.4 por ciento del personal ocupado en el sector en el 2022, luego de que en el 2021 su participación fue de 85 por ciento y las mujeres pasaron de 15 a 15.6 por ciento de 2021 a 2022.
El año pasado, los hombres participaron con 84.4, 85.4 y 82.9 por ciento, respectivamente, en los subsectores de edificación, construcción de obras de ingeniería civil y trabajos especializados para la construcción. En forma respectiva, las mujeres tuvieron una aportación de 15.6, 14.6 y 17.1 por ciento, en ese orden.
Las cinco entidades con mayor participación de mujeres en el personal ocupado fueron: Hidalgo (21.6 por ciento); Quintana Roo (20.6 por ciento); Aguascalientes (20.2 por ciento); el Estado de México (20.1 por ciento) y Chihuahua (19.7 por ciento). Del otro lado de la moneda, Yucatán reportó la participación más baja de mujeres con 9.8 por ciento; le siguieron Nayarit y Guanajuato (13.1 por ciento cada uno).
Las que más disminuyeron en la participación de los hombres fueron el Estado de México, con 7.8 puntos porcentuales; Aguascalientes, con 5.3 y San Luis Potosí, con 3.9 puntos porcentuales. En 2022, las entidades con mayor participación de hombres en el personal ocupado fueron Yucatán, con 90.2 por ciento; Guanajuato, con 86.9 por ciento y Nayarit, con 86.8 por ciento.
Las horas trabajadas y las remuneraciones en 2022 presentaron variaciones anuales positivas de 5.5 y 14.9 por ciento, respectivamente.
Para las horas trabajadas totales, según sexo, se presentó un ligero cambio de 0.4 por ciento en la estructura. Las mujeres ganaron dicha participación en el sector durante el 2022. A nivel subsector, los hombres ganaron participación en edificación (0.9 por ciento) y trabajos especializados para la construcción (0.1 por ciento). Las mujeres incrementaron 2.2 por ciento en construcción de obras de ingeniería civil.
Remuneraciones y activos de trabajo
En 2022, la participación que tuvieron los hombres en las remuneraciones pagadas al personal ocupado dependiente en las empresas constructoras fue de 84 por ciento, mientras que las mujeres representaron 16 por ciento. El cambio que se presentó respecto a 2021 fue de 0.5 por ciento, con una baja en la aportación de los hombres.
En 2022, la participación de las remuneraciones pagadas a las mujeres ganó 0.5 puntos porcentuales: pasó de 15.5 a 16.0 por ciento.
Los gastos por consumo de bienes y servicios registraron 372 mil 252 millones de pesos. Edificación aportó 40.1 por ciento; construcción de obras de ingeniería civil, 46.3 por ciento y trabajos especializados para la construcción, 13.6 por ciento.
La maquinaria y el equipo para la construcción fue el activo más importante de las empresas constructoras. La participación representó más de la mitad del total de los activos fijos en 2021. En 2022 fue de 48.5 por ciento. Los bienes inmuebles aportaron 22.5 y 23.1 por ciento, respectivamente. El activo que representó menor aportación fue mobiliario, equipo de oficina y otros activos fijos, con 4.9 y 4.2 por ciento.
