México. La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) publicó el Protocolo de Inspección en Materia de Subcontratación, instrumento técnico que refuerza la vigilancia del cumplimiento de la legislación laboral en todo el país y el cual tiene como propósito principal homologar los criterios y directrices que rigen la actuación de las y los inspectores federales del trabajo en materia de subcontratación, asegurando una intervención profesional y en estricto apego al marco normativo, en todo el territorio nacional.

De igual manera, busca dar certeza jurídica a los empleadores sobre los elementos que serán revisados durante una inspección en materia de subcontratación.

La Secretaría informó que la publicación de este documento forma parte de una serie de disposiciones que se han difundido con la intención de contar con instrumentos normativos actualizados y que atiendan las condiciones laborales que se presentan en los centros de trabajo, "siempre con la firme convicción de que se dé cabal cumplimiento a las obligaciones laborales".

Apuntó que entre los elementos técnicos más relevantes del protocolo se encuentran la descripción de los tipos de acciones de vigilancia que pueden realizarse por parte de la autoridad laboral.

Además del intercambio de información estratégica con otras autoridades, como el SAT, el IMSS o el INFONAVIT, para fortalecer las capacidades de fiscalización.

También la metodología para identificar posibles incumplimientos, a partir del análisis y cruce de datos provenientes de diversas fuentes institucionales, lo cual permite una inspección más focalizada, eficiente y basada en evidencia.

Agregó que el nuevo protocolo contribuye a consolidar una inspección del trabajo moderna, profesional y alineada con los principios de legalidad, transparencia y justicia social.

"Con este protocolo, damos un paso más para garantizar empleos dignos, erradicar esquemas de evasión de responsabilidades laborales y asegurar que la ley se aplique para todas y todos".