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Se le otorgó, pese a votar en contra

Magistrado del TEDF devolverá bono extralegal

El monto es de 50 mil pesos: Darío Velasco

No se justifica, señala

Contradice austeridad

 
Periódico La Jornada
Jueves 21 de abril de 2011, p. 26

El magistrado del Tribunal Electoral del Distrito Federal (TEDF) Darío Velasco Gutiérrez afirmó que devolverá los casi 50 mil pesos de prestación extralegal que el pleno del órgano jurisdiccional aprobó la semana pasada en sesión privada y por la que votó en contra junto con Aidé Macedo Barceinas.

Velasco consideró injustificado dicho pago, equivalente al 10 por ciento de su percepción trimestral, por no ser congruente con la política de racionalidad, austeridad y disciplina presupuestal que se fijó el TEDF al empezar el año.

Dijo que durante la sesión en la que se aprobó dicha prestación extralegal como un estímulo trimestral fijó su postura en contra por considerar que debían discutirse otras alternativas, como otorgar un incremento salarial de 4.1 por ciento a los trabajadores, retroactivo al 1º de enero o a partir del 1º de abril, según la disponibilidad presupuestaria.

Recordó que debido a la reducción de casi 30 por ciento en el presupuesto que aprobó la Asamblea Legislativa este año –solicitó 245 millones de pesos y se le asignaron 173– al modificarse el Programa Operativo Anual, se suprimió el aumento salarial a los trabajadores este año.

Comentó que advirtió al magistrado presidente, Adolfo Riva Palacio Neri, de que, sin margen para estudiar más propuestas, de aprobarse el estímulo declinaría recibirlo, y aun cuando éste le respondió que es irrenunciable y puso de ejemplo un caso en el IEDF, donde a un consejero no le fue permitido devolver un pago extralegal, adelantó que el lunes próximo entregará un escrito al mismo Riva Palacio para que instruya al área administrativa la cancelación del depósito que se realizó a su cuenta el pasado viernes y se reintegre al presupuesto del tribunal.

Si bien la normatividad en materia administrativa y de recursos humanos del TEDF señala que los trabajadores podrán disfrutar de prestaciones adicionales a las legales, por ejemplo: estímulo anual, ayuda para despensa de fin de año, compensación adicional con motivo de la realización de trabajos extraordinarios durante los procesos electorales y de participación ciudadana, seguro de vida y de gastos médicos mayores, acota que estarán sujetas a la suficiencia presupuestal.

Además, anteriormente dicho estímulo se otorgaba al final del año, siempre 10 por ciento del salario (10 por ciento de 12 meses de sus percepciones mensuales), pero desde 2009 los magistrados acordaron dividirlo en cuatro pagos trimestrales de 2.5 por ciento.